第537章 卷起来了[2/2页]
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nbsp他想起了昨天沈飞透露的消息——白松喜欢收集打火机,尤其是绝版的Zippo。
nbsp云峥下意识地看了一眼系统里自己的账户余额,昨天完成三单,扣除公司抽成和各种“费用”,到他手里只有寥寥2000多诡币。
nbsp而一个稍微像样点的Zippo打火机,恐怕都要上万诡币。
nbsp想靠送礼讨好白松让他改变主意,根本不可能。
nbsp云峥眼珠子一转,非但没有露出为难或愤怒的神色,反而抬起头,对着白松露出了一个极其诚恳、甚至带着点受宠若惊的笑容:
nbsp“谢谢白主管看重!10单确实很有挑战性,但我一定尽全力完成,不辜负您的期望!”
nbsp他这话说得声音不大不小,刚好能让附近几个工位的同事听到。
nbsp白松似乎没料到他是这个反应,愣了一下,随即冷哼一声:“最好如此。”便端着杯子走了。
nbsp看着白松离开的背影,云峥脸上的笑容瞬间消失,取而代之的是一丝冷意。
nbsp送礼?讨好?不。
nbsp他有了一个更好的主意。
nbsp既然你要用业绩压死我,那我就把这业绩,变成烧死你的火!
nbsp一个大胆而冒险的计划,开始在他脑中迅速成形。
nbsp……
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nbsp云峥并没有被10单的指标吓倒而慌乱行事。
nbsp他先是沉下心来,凭借昨天摸索出的“猎奇创意流”打法,在上午就高效地完成了5单业务,确保了自己至少不会因为完全没业绩而被开除。
nbsp中午休息时间到了,云峥没有在自己的B区工位附近吃饭。
nbsp而是特地端着餐盘,来到了食堂里A区和C区员工小团体扎堆的区域。
nbsp他找了个空位坐下,看似无意地和旁边几个面生的同事搭话。
nbsp几番寒暄后,他巧妙地引导话题,然后重重地叹了口气,脸上露出恰到好处的疲惫和不经意的抱怨:
nbsp“唉,还是你们区好。我们白主管也不知道怎么了,突然给我这个新人定了10单的指标,说是要挖掘潜力……”
nbsp“这哪是挖掘潜力,简直是往死里逼啊。真不知道他是怎么想的……”
nbsp他抱怨的声音不大,但足以让周围竖着耳朵听八卦的A区和C区员工听得清清楚楚。
nbsp立刻有人好奇地接话:“10单?真的假的?白松疯了吧?对新人都这么狠?”
nbsp云峥立刻摆摆手,故作谨慎地压低声音,但实际上音量控制得刚好能周围所有人听到:“嘘……小声点。可能……可能白主管也是没办法吧?”
nbsp“我听说上面好像空出来一个经理的位置?说不定白主管是想做出点惊人业绩,好去竞争一下?我们这些底下人,可不就得跟着拼命嘛……”
nbsp他这话看似是在为白松解释,实则瞬间点燃了周围A区和C区员工的敏感神经!
nbsp经理位置空出来了?白松想靠业绩竞争?所以开始疯狂压榨下属冲量?
nbsp这个消息如同投入平静湖面的石子,迅速在A区和C区的小圈子里漾开涟漪。
nbsp很快,这些话就一字不落地传到了A区秦会英和C区主管张全一的耳朵里。
nbsp秦会英和张全一听到消息后,不约而同地冷笑:
nbsp“好你个白松!不声不响就想靠这种手段往上爬?”
nbsp“想卷业绩?谁怕谁啊!要是真让他靠这种蛮干的方式当上经理,以后还有我们的好果子吃?”
nbsp绝不能让他得逞!
nbsp于是,当天下午,A区和C区也立刻召开了紧急“动员会”。
nbsp秦会英:“从今天起,所有人的指标上调!新人每天至少10单!老人每天20单起步!完不成的,自己想想后果!”
nbsp张全一:“业绩就是尊严!谁要是拖了后腿,让别人踩着我们C区上去,别怪我翻脸不认人!新人工标12,老员工25!只许多,不许少!”
nbsp命令一下,A区和C区瞬间哀鸿遍野。
nbsp所有员工都傻眼了,心里把白松和自家主管骂了个狗血淋头。
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